أعلن المركز الوطني للرقابة على الالتزام البيئي، المركز الحكومي، عن توفّر وظيفة إدارية في مجال التطوير التنظيمي بمدينة الرياض، وفقًا للتفاصيل الموضحة أدناه.
المسمى الوظيفي:
- أخصائي تطوير تنظيمي.
المهام الوظيفية:
- دراسة الهيكل التنظيمي الحالي للمركز وتقييمه، وتقديم اقتراحات لتطويره إلى مدير تطوير الموارد البشرية.
- إجراء تقييم دوري للوظائف الموجودة في المركز ودراسة سلم الرواتب والحوافز والدرجات الوظيفية بالمقارنة مع أسعار السوق لضمان تحقيق توازن مناسب في الأمور المالية واستقطاب الكفاءات.
- إعداد وتطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية، بالإضافة إلى دليل الموظف الجديد.
- تقديم التوصيات والمقترحات لمدير الإدارة بشأن تطوير أنظمة وسياسات المكافآت والمنح لضمان جذب واحتفاظ الموظفين المؤهلين.
- تطوير وتحديث الأوصاف الوظيفية بشكل دوري.
- إعداد خطة القوى العاملة السنوية.
الشروط:
- الجنسية السعودية.
- درجة البكالوريوس في تخصص إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو ما يعادلها.
- خبرة عملية لا تقل عن سنتين في مجال الموارد البشرية والتطوير التنظيمي.
- معرفة بأفضل الممارسات في تطوير الهياكل التنظيمية، وخطة القوى العاملة، والأوصاف الوظيفية، وتقييم الوظائف، وإدارة الأداء، وبناء سلم الرواتب والمزايا.
- الحصول على إحدى الشهادات التالية مفضل (شهادة احترافية من CIPD أو SHRM).
- إجادة اللغة الإنجليزية بمستوى متقدم.
- إجادة تامة لبرامج الأوفيس.
طريقة التقديم:
- يمكنك التقديم من خلال الرابط التالي: اضغط هنا